Работнику:
- Невыплата работодателем (отказ в выплате) зарплаты
- Взыскание зарплаты через суд
- Неполная выплата зарплаты
- Наложение штрафов
- Незаконное увольнение
- Невыплата отпускных, больничных или компенсаций за полученную во время труда травму
- Компенсация за полученный моральный вред
- Домогательство
- Принуждение к увольнению
- Лишение премий и иных положенных выплат
- Разъяснение пунктов трудового договора
Работодателю:
- Визиты государственных органов (ФМС, Полиция, СЭС, Пожарная Служба, Налоговая)
- Увольнение недобросовестного сотрудника
- Составление трудового договора
- Разглашение сведений, составляющих коммерческую тайну
- Коммерческий шпионаж
- Вред имуществу причиненный действиями сотрудника
- Оскорбление чести, достоинства и деловой репутации
Реальные отзывы
о работе
Распространенный случай, когда между работником и работодателем возникают различного рода конфликты, но далеко не каждая из сторон знает свои законные права, ведь в большинстве ситуаций вопрос решить не удается, не приходя за помощью трудового юриста. Каким бы серьезным Вам не казался спор, рекомендуем решать его исключительно с помощью специалиста по трудовым делам.
Мы помогаем не только работникам, чьи законные права были нарушены, но и работодателям, которые понесли вред в результате сотрудничества с недобросовестными подчиненными
Давайте разберемся, в каких случаях Вам может быть необходим трудовой юрист?
Если Вам необходима профессиональная помощь юриста или адвоката, знающего и умеющего использовать законодательные тонкости в решении трудового спора, наша компания готова взяться за дело на любом этапе процесса. Мы располагаем штатом узкоспециализированных юристов, что дает нам возможность предложить клиентам высочайший сервис и решение любого трудового конфликта, благодаря многолетнему опыту и четко выстроенным, отработанным нами правовым алгоритмам.
Обратившись к нам, Вы получаете в распоряжение профессионального трудового юриста, который будет вести дело до необходимого Вам результата, и всегда готового помочь по косвенно-связанным или иным юридическим вопросам.
Мы предоставляем:
- Развернутые консультации юриста по трудовым делам, в устной и письменной форме
- Составление любых юридических документов (трудовой договор, исковое заявление, коллективный иск, жалоба и претензия)
- Представительство в суде по трудовому спору, на любом этапе процесса и во всех инстанциях
- Обжалование судебных решений
- Представительство в государственных органах
